第5642章

陆远航一句话就宣布了吴新广政治上的死刑，这也是他的一种无奈之举，自从来到江南之后，二李被双规了，张家白和朱善崇被拿下了官帽子，现在已经有人在说陆远航不能容人了，如果这次再把吴新广的问题捅出去，影响可就更坏了！

其实像这种情况，不仅是陆远航一个人会遇到，官场上好多领导干部都会遇到。现在的体制就决定了这一切，若干的规定和一些所谓的潜规则在制约着他们。如果你留心观察的话就可以发现，有好多当官地在年龄还不到线的情况下，突然就提前退了下来，理由也都是以健康的原因，那就一定是这个人犯了错误，而上级领导又顾及影响，不得不放他一马。

这一场传得沸沸扬扬的朱芳被残害一案，最后以一个副部级干部下台，一个副厅和一个正处连带着几个小警察被投进大牢而结束了。这件事留给了陆远航无尽的思考，他在想着究竟用什么办法，才能更好地约束住这些胆大妄为、无法无天的基层干部。

在何洪明的主持下，省委组织部对厅局级干部的考核工作也接近了尾声，经过人大代表的把关，民主评议，组织考核，任前公示等一系列错综复杂的组织程序之后，一份厅局级领导班子的调整方案终于形成了。

根据这份调整方案，原任厅局干部当中，有百分之二十的干部因为过不了人大代表这一关，而被排除在这次的调整范围之外，另外还有百分之五的干部受到了党纪和政纪的处分，同时也有四十几个领导干部因为贪腐的问题被各级纪检部门给双规了。

对于这次的调整，陆远航的指示就是，彻底消除派系之争，不管是哪里来的干部，只要是符合中央关于干部使用的标准，就要大胆地使用，对于一些能力突出，贡献大的干部既要看资历，也不能唯资历论。

何洪明现在跟陆远航跟得非常紧，陆远航怎么说他就怎么做，他可是知道，这次能不能进步，就看这一下子的了。以他多年的组织工作经验来看，他认为，陆远航搞得这个干部选拔任命制度的改革，非常贴近实际，如果能够认真实施下去的话，必将进一步促进组织工作的全面发展。

虽然周志军现在还是组织部部长，但是陆远航已经把他给架空了，什么工作也不交给他做，只把他当成一个摆设放在那里。在这种情况下，组织部的干部们都看出来了，何洪明早晚有一天会取代周志军成为新一任的组织部长。

在这种情况下，所有的干部都去讨好巴结何洪明。原来一些跟周志军比较近的人，现在也改变了态度。正因为这样，何洪明根据陆远航的指示布置下去的工作，才得到了认真的贯彻和执行，组织部的工作非但没有受到半点影响，反而还有了一种蓬勃向上的劲头。

不得不说，周志军这个人还是很能沉住气的，他并不像其他的一些干部那样，遇到这种事情就会四处告状，闹情绪，而是该怎么上班就怎么上班。没有工作可干，他就看报纸看文件加强学习，周志军也很清楚，陆远航之所以现在不用他，就是因为自己的思想没有转变过来。


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